Головна
     

Управлінський облік

Рис. 1.7. Процес управління підприємством

 

Планування охоплює встановлення мети діяльності, визна­чення необхідних ресурсів і шляхів досягнення мети.

Досягнення будь-якої мети можливе тільки в разі плідної пра­ці колективу підприємства. Тому необхідно організувати діяль­ність персоналу, узгодити його зусилля та, врахувавши інтереси людей, зацікавити їх. Контроль забезпечує порівняння досягну­тих результатів із запланованими.

У разі виявлення значних розбіжностей здійснюють регулю­вання, тобто вносять відповідні корективи в організацію або пла­ни залежно від причин відхилень.

Для нормального виконання розглянутих функцій управління необхідна інформація. Таку інформацію має надавати, насампе­ред, система бухгалтерського обліку, яка виявляє і систематизує дані про господарську діяльність підприємства.

Ту частину системи бухгалтерського обліку, що забезпечує потреби управління в інформації, називають управлінським обліком.

Взаємозв'язок між функціями управління й системою обліку показано на рис. 1.8.

Рис. 1.8. Взаємозв'язок системи обліку та функцій управління

 

Як бачимо, бухгалтер відіграє важливу роль на всіх етапах управління. В процесі планування діяльності бухгалтер бере участь у складанні й узгодженні бюджетів, розробленні стандар­тів витрат, надає інформацію про іминулі події й розраховує мо­жливі наслідки майбутніх дій.

Відображаючи операції, що їх здійснює підприємство, бухгал­тер накопичує дані про витрати і доходи структурних підрозділів підприємства, розробляє систему звітності, що дає змогу оціню­вати результати їхньої діяльності.

Роль бухгалтера в процесі контролю полягає в тому, що він здійснює зіставлення фактичних даних про діяльність із планами або бюджетами, розраховує, аналізує й інтерпретує відхилення. Для забезпечення прийняття рішень на різних стадіях та рівнях управління бухгалтер узагальнює, систематизує і надає необхідну інформацію, готує рекомендації щодо можливих наслідків обра­ного напрямку дії.

Отже, функції, що їх виконує бухгалтер, який обслуговує ке­рівників усередині підприємства, значно ширші, ніж бухгалтера, який тільки реєструє господарські операції у системі рахунків методом подвійного запису.

Тому бухгалтера, котрий здійснює інформаційне забезпечення системи управління компанії, називають бухгалтером-аналітиком або управлінським бухгалтером.

Інформація, яку надає управлінський облік, зорієнтована на задоволення потреб як стратегічного, так і поточного управління, па оптимізацію використання ресурсів, забезпечення об'єктивної оцінки діяльності підрозділів та окремих менеджерів. Тобто управлінський облік є складовою процесу управління; він надає інформацію, важливу для:

>    визначення стратегії та планування майбутніх операцій ор­ганізації;

>   контролювання її поточної діяльності;

>    оптимізації використання ресурсів;

>    оцінки ефективності діяльності;

>     зниження рівня суб'єктивності в процесі прийняття рішень.

Кінцевою метою управлінського обліку є допомога керівницт­ву у досягненні стратегічної мети підприємства.

Тому управлінський облік є необхідним для функціонування системи управлінського контролю.

Управлінський контроль-це процес впливу керівництва на членів організації з метою здійснення її стратегії.

Схематично систему управлінського контролю представлено на рис. 1.9.

Рис. 1.9. Система управлінського контролю

 

1  ... 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16  ... 116 Повернутися на початок книги

Якщо ви хотіли додати книгу, виправити або видалити зверніться за адресою imanbooks @ ukr.net
© 2011Карта сайту